Gần 100% công nhân trở lại làm việc sau Tết Nguyên đán Canh Tý 2020

Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động tỉnh vừa báo cáo đánh giá tình hình CNVCLĐ trước, trong và sau Tết Nguyên đán Canh Tý 2020. Theo đó, số công nhân trở lại làm việc sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán Canh Tý 2020 đạt gần 100%.

Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh họp báo đánh giá tình hình trước, trong và sau Tết.

Theo báo cáo của các cấp công đoàn trong tỉnh, hầu hết các doanh nghiệp đều thực hiện tốt chính sách tiền lương tối thiểu vùng mới theo Nghị định số 90/2019/NĐ – CP ngày 15/11/2019 của Chính phủ và tiền thưởng Tết Nguyên đán Canh Tý 2020 cho người lao động. Về tiền thưởng Tết Nguyên đán 2020, bình quân tương đương 01 tháng lương cơ bản cho người lao động (3,7 đến 7,2 triệu đồng). Trong đó mức thưởng thấp nhất là 200.000 đồng và cao nhất là 20,9 triệu đồng.

Về công tác chăm lo Tết cho đoàn viên, CNVCLĐ, được sự quan tâm của lãnh đạo Đảng, Nhà nước, Tổng LĐLĐ Việt Nam, Mạnh thường quân, cùng sự nỗ lực của các cấp công đoàn đã tổ chức nhiều hoạt động thăm, tặng quà, hỗ trợ đoàn viên và người lao động có hoàn cảnh khó khăn trong dịp Tết Canh Tý 2020 như: Tổng LĐLĐ Việt Nam hỗ trợ 100 phần quà với tổng số tiền 120 triệu đồng, Liên đoàn Lao động tỉnh tổ chức “Tết Sum vầy” năm 2020, trao tặng 500 suất quà Tết, mỗi phần trị giá 500.000 đồngvới tổng kinh phí 250 triệu đồng, tặng quà cho 39 đoàn viên, cán bộ, CNVCLĐ đang điều trị bệnh hiểm nghèo với tổng kinh phí 39 triệu đồng; nhiều doanh nghiệp hỗ trợ xây dựng căn nhà “Mái ấm Công đoàn”, nhà “Mái ấm công nhân”, nhà “Mái ấm Mỹ Phong”, hỗ trợ học bổng với tổng kinh phí 1,165 tỷ đồng.

Tình hình quan hệ lao động nhìn chung ổn định, CNVCLĐ đón Tết với tinh thần vui tươi, phấn khởi, lành mạnh, an toàn. Trước Tết Canh Tý 2020, có 03 vụ ngừng việc, tranh chấp, vi phạm nội quy công ty tại Công ty TNHH may mặc New Mingda Việt Nam (huyện Châu Thành), Công ty TNHH MTV Best Mate Việt Nam (huyện Tiểu Cần) và Công ty Cổ phần H – T Giang San (huyện Châu Thành). Các cấp công đoàn cùng với ngành chức năng cùng doanh nghiệp giải quyết thỏa đáng, ổn định tình hình.

Về tình hình công nhân trở lại làm việc sau Tết. Theo báo cáo của các cấp công đoàn, doanh nghiệp tổ chức cho người lao động nghỉ tết từ ngày 23/01 (29 tháng chạp âm lịch) và đi làm từ ngày 30/01/2020 (mùng 6 tháng giêng âm lịch); một số doanh nghiệp cho người lao động nghỉ tết, đi làm từ ngày 03/02/2020 (mùng 10 tháng giêng âm lịch). Người lao động làm việc trở lại làm việc đạt gần 100%.

Tin, ảnh: TRÍ DŨNG