Tọa đàm về chính sách BHXH và những thiệt thòi khi nhận BHXH một lần

Ngày 28/5/2024, Liên đoàn Lao động tỉnh phối hợp với Bảo hiểm xã hội tỉnh Trà Vinh tổ chức buổi Tọa đàm về BHXH cho các đoàn viên, công nhân, người lao động (NLĐ) tại Công ty TNHH Giày da Mỹ Phong với chủ đề “Rút bảo hiểm xã hội một lần người lao động thiệt đủ đường”.

Tham dự buổi Tọa đàm có Lãnh đạo Ban Tuyên giáo Nữ công thuộc Liên đoàn Lao động tỉnh, Lãnh đạo các phòng nghiệp vụ BHXH tỉnh, Ban Chấp hành CĐCS Công ty TNHH Giày da Mỹ Phong và hơn 100 đoàn viên, công nhân, NLĐ của công ty cùng tham dự.

Quang cảnh buổi Tọa đàm

Trong những năm qua, Liên đoàn Lao động tỉnh phối hợp với Bảo hiểm xã hội tỉnh thường xuyên tăng cường công tác tuyên truyền, phổ biến pháp luật về BHXH để người lao động nắm chắc, hiểu rõ, đồng tình với chính sách của Đảng và Nhà nước, đồng thời đảm bảo quyền lợi của mình khi tham gia BHXH. Tuy nhiên, thời gian gần đây, tình trạng người lao động rút BHXH một lần có chiều hướng tăng lên đã ảnh hưởng đến chính sách an sinh xã hội của Nhà nước. Đồng thời bản thân họ tự tước đi quyền có thu nhập ổn định khi hết tuổi lao động, quyền bảo hiểm y tế, tạo gánh nặng cho gia đình, xã hội… Tình trạng người lao động nghỉ việc, rút BHXH một lần còn gây ra rất nhiều khó khăn cho doanh nghiệp trong việc ổn định nhân sự, ổn định sản xuất, nhất là nhân sự có tay nghề, có thâm niên.

Đại diện BHXH tỉnh phân tích những thiệt thòi khi nhận BHXH một lần

Tại buổi Tọa đàm, đại diện Bảo hiểm xã hội tỉnh đã nhấn mạnh những lợi ích khi tham gia BHXH bắt buộc và những thiệt thòi khi nhận BHXH một lần, theo đó việc NLĐ nhận BHXH một lần đồng nghĩa với việc họ rời bỏ hệ thống BHXH, tự tước bỏ quyền được tham gia, thụ hưởng các chế độ BHXH, đặc biệt là các chế độ dài hạn như hưu trí và tử tuất.

Theo số liệu thống kê của Bảo hiểm xã hội tỉnh Trà Vinh, NLĐ rút BHXH một lần trên địa bàn tỉnh trong những năm gần đây số liệu cụ thể sau: năm 2020 có 14.224 người rút BHXH một lần; năm 2021 có 18.043 người rút BHXH một lần; năm 2022 có 14.613 người rút BHXH một lần và năm 2023 có 17.151 người rút BHXH một lần. Số lượng người hưởng BHXH một lần trong những năm qua có xu hướng gia tăng, đang đặt ra thách thức đối với mục tiêu đảm bảo an sinh xã hội trên địa bàn tỉnh. Việc NLĐ nhận BHXH một lần đồng nghĩa với việc giảm hoặc mất cơ hội được hưởng lương hưu khi về già, ảnh hưởng đến cuộc sống của bản thân NLĐ, gia đình và xã hội. Nguyên nhân do quy định điều kiện về thời gian đóng góp tối thiểu để được hưởng lương hưu quá dài đến 20 năm đóng. Từ đó, khiến NLĐ muốn được nhận BHXH một lần, thay vì bảo lưu chờ đóng tiếp để hưởng hưu trí. Bên cạnh đó, do nhu cầu tài chính ngắn hạn của NLĐ sau khi nghỉ việc, thu nhập và đời sống của một bộ phận NLĐ hiện nay còn nhiều khó khăn; NLĐ bị mất việc làm phải đối mặt với các nhu cầu tài chính trước mắt như cần tiền để chi tiêu sinh hoạt cho gia đình… nên NLĐ chọn rút BHXH một lần để giải quyết khó khăn trước mắt…

Bạn Trần Thị Hồng đặt câu hỏi

Bạn Nguyễn Thành Vinh đặt câu hỏi

Buổi Tọa đàm đã dành phần lớn thời gian để đối thoại, giải đáp thắc mắc của NLĐ, trong đó giải đáp cụ thể về quyền và các lợi ích khi tham gia BHXH, nhất là khi được hưởng chế độ hưu trí thay vì rút BHXH một lần. Đồng thời, giải thích rõ hơn về những thay đổi của dự thảo Luật BHXH sắp tới để NLĐ nắm rõ hơn, đầy đủ hơn các chính sách BHXH, BHYT với mong muốn NLĐ chủ động tham gia và gắn bó lâu dài với hệ thống BHXH và để NLĐ tiếp cận thông tin chính thống từ cơ quan BHXH, an tâm tiếp tục công tác trước nhiều ý kiến trái chiều xung quanh việc rút BHXH một lần. Tại Tọa đàm, tổ tuyên truyền cũng nhấn mạnh dù chính sách BHXH một lần được thay đổi theo phương án nào đều hướng đến mục tiêu cuối cùng là đặt lợi ích của NLĐ lên trên hết để đảm bảo quyền lợi an sinh tốt nhất cho người tham tham gia.

Tình trạng rút BHXH một lần đang đặt ra những thách thức lớn đến mục tiêu đảm bảo an sinh xã hội và việc thực hiện mục tiêu của Nghị quyết số 28-NQ/TW là “từng bước mở rộng vững chắc diện bao phủ” và “hướng tới mục tiêu BHXH toàn dân”. Tuy nhiên trong thời gian tới, chắc chắn rằng Nhà nước sẽ thay đổi cơ chế chính sách phù hợp với thực tiễn, để NLĐ dễ đáp ứng điều kiện để được hưởng lương hưu, tránh những thiệt thòi về quyền lợi trước mắt và cả lâu dài cho NLĐ.

Bài, ảnh: BAN MAI