MÁI ẤM CÔNG ĐOÀN VÀ CÂU CHUYỆN ẤM ÁP TÌNH NGƯỜI

Ngày 09/12/2017, Công đoàn Công ty Điện lực Trà Vinh tổ chức gắn biển xây nhà “Mái ấm công đoàn” cho chị Lê Thị Hồng Thắm, vợ của đoàn viên công đoàn Cô Văn Ngon, Điện lực Duyên Hải (mất năm 2016). Theo chân đoàn công tác tôi mới cảm nhận được ý nghĩa, tính nhân văn của chương trình “Mái ấm công đoàn” cho CNVCLĐ gặp khó khăn về nhà ở, như một câu chuyện cảm động về sự ấm áp tình người.

Đ/c Nguyễn Thanh Hoàng, Chủ tịch CĐ Công ty Điện lực Trà Vinh trao quà cho cho chị Lê Thị Hồng Thắm

Nhân vật chính trong câu chuyện cảm động ấy là anh Cô Văn Ngon công tác tại Điện lực Duyên Hải. Anh Ngon bị tai nạn điện mất vào tháng 11/2016, để lại 02 đứa con thơ (01 cháu 06 tuổi và 01 cháu 03 tuổi), việc xây dựng căn nhà được chuyển cho chị Thắm. Về phần chị Thắm, trước đây là nội trợ trong gia đình, sau khi anh Ngon mất, nay phải tất bật bươn chải, tìm kiếm việc làm để nuôi sống bản thân và 02 đứa con nhỏ đang tuổi ăn tuổi học. Ước mơ về căn nhà kiên cố là điều mà chị chưa từng dám nghỉ đến.

Với sự tiếp sức của Công đoàn Công ty Điện lực Trà Vinh, thông qua việc vận động CB.CNV hỗ trợ kinh phí, căn nhà của chị Lê Thị Hồng Thắm tại ấp Sóc Ruộng, xã Ngũ Lạc, huyện Duyên Hải, Trà Vinh, tổng chi phí 180 triệu đồng; trong đó phần hỗ trợ từ Chương trình Mái ấm công đoàn của Công đoàn Điện lực Việt Nam là 60 triệu đồng, phần còn lại gia đình họ hàng hai bên, đồng nghiệp và người thân hỗ trợ. Sau hơn 2 tháng thi công, đến nay căn nhà đã hoàn thành, gắn biển đưa vào sử dụng.

Có mặt trong ngày bàn giao Mái ấm công đoàn cho chị Lê Thị Hồng Thắm, chứng kiến giọt nước mắt xúc động, khiến tôi không thể nào quên. Được biết hoàn cảnh của chị Thắm rất khó khăn, chị không có việc làm ổn định, phải nuôi 2 con nhỏ. Chị cho biết rằng nhờ có công đoàn, gia đình chị đã có được ngôi nhà mới, niềm vui sướng đã khiến chị nghẹn ngào… chị hứa cố gắng làm việc hết sức để nuôi 2 con nhỏ ăn học đến nơi đến chốn và mong rằng Công đoàn luôn có mặt kịp thời, giúp đỡ chia sẽ khi gia đình gặp hoàn cảnh khó khăn.

Thật vậy, Chương trình nhà ở “Mái ấm công đoàn” của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam phát động, được Công đoàn Điện lực Việt Nam cụ thể hóa từ năm 2009. Thời gian, qua Ban Thường vụ Công đoàn Công ty Điện lực Trà Vinh đã có nhiều cách làm hay, nhằm giải quyết kịp thời khó khăn về nhà ở cho CB.CNV trong ngành. Ngoài việc triển khai Quy chế quản lý quỹ tài chính của Công đoàn Điện lực Việt Nam để các đơn vị tham gia hướng ứng và thực hiện tốt phát động của Công đoàn cấp trên, năm 2017 Công đoàn Công ty còn vận động cán bộ, đoàn viên, CNVCLÐ ủng hộ Quỹ “Mái ấm công đoàn” một ngày lương/năm/người, với tổng số tiền 112,9 triệu đồng. Tính đến nay, Công đoàn Công ty có 43 đoàn viên được hỗ trợ xây dựng nhà với tổng số tiền gần 2,3 tỷ đồng. Đối với trường hợp chưa đủ thời gian công tác theo Quy chế của Công đoàn Điện lực Việt Nam, nhưng hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, thì được xét hỗ trợ từ nguồn tiền đóng góp CB.CNV trong Công ty. Ông Nguyễn Thanh Hoàng, Chủ tịch Công đoàn cơ sở Công ty cho biết trong thời gian qua Công đoàn cơ sở đã triển khai sâu rộng chương trình xây dừng nhà Mái ấm công đoàn đến tất cả Công đoàn bộ phận, Tổ Công đoàn với nhiều hình thức tuyên truyền bằng văn bản, trên webside của Công ty, cuộc họp Ban Chấp hành CĐCS mở rộng, trong hội nghị… mọi nơi để mọi người biết, nhất là đồng chí Chủ tịch Công đoàn Bộ phận, Tổ Công đoàn thấy được ý nghĩa và tính nhân văn của chương trình này, tự nguyện đóng góp và tuyên truyền vận động mọi người tham gia. 

 Vì thế mỗi “Mái ấm công đoàn” được bàn giao là một câu chuyện cảm động, ấm áp tình người. Đây cũng là truyền thống của giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn Việt Nam – truyền thống “tương thân tương ái”.

Bài, ảnh: ĐẶNG HUY HOÀNG