Đối tượng nào được hỗ trợ khẩn cấp do bị ảnh hưởng bởi dịch Covid -19 trong đợt bùng phát dịch lần thứ 4

Hỏi: Trong Quyết định 2606/QĐ-TLĐ ngày 19/5/2021 của Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam về việc chi hỗ trợ khẩn cấp cho đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch Covid -19 trong đợt bùng phát dịch lần thứ 4 từ ngày 27/4/2021 có quy định tại khoản 4, 5 điều 1 là: muốn hỗ trợ cho đoàn viên là cán bộ, công chức, viên chức là F1 hoặc đoàn viên, người lao động (tại các doanh nghiệp, cơ quan, đơn vị có đóng kinh phí công đoàn) có quyết định phải áp dụng biện pháp cách ly y tế tại nhà theo yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền thì đoàn viên, cán bộ, công chức, viên chức, người lao động đó phải có hoàn cảnh khó khăn. Như vậy, xin hỏi các tiêu chí như thế nào được xác định là người đó có hoàn cảnh khó khăn?

   Chị N.T.T.Tr

(Công ty A của huyện Càng Long)

Trả lời:

Tại Điều 5 Quyết định 2606/QĐ-TLĐ ngày 19/5/2021 của Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam có quy định: Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động tỉnh xác định cụ thể đối tượng có hoàn cảnh khó khăn. Chính vì lẽ đó, ngày 11/6/2021, Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động tỉnh ban hành Hướng dẫn số 23/HD-LĐLĐ đã quy định rõ: đoàn viên, cán bộ, công chức, viên chức, người lao động có hoàn cảnh khó khăn phải thuộc 01 trong các trường hợp sau đây:

– Có vợ hoặc chồng không có việc làm ổn định, kinh tế gia đình rất khó khăn.

– Bản thân hoặc có vợ/chồng/con/cha/mẹ (đang ở cùng và phải trực tiếp nuôi dưỡng) bị bệnh hiểm nghèo.

– Bản thân là người khuyết tật hoặc bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp đang được hưởng trợ cấp hàng tháng.

– Làm việc trong các doanh nghiệp đang gặp khó khăn do bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19 phải tạm ngừng hoạt động (từ 01 tháng trở lên) hoặc phải làm việc luân phiên, thu nhập bị giảm 1/3 so với thời điểm trước khi bị ảnh hưởng.

– Làm việc tại các cơ sở giáo dục tư thục phải nghỉ việc từ 01 tháng trở lên, ảnh hưởng nhiều đến đời sống, thu nhập của bản thân và gia đình do tác động bởi dịch bệnh Covid-19.

BAN CSPL