Phấn đấu tất cả đoàn viên, người lao động đều có Tết

Đó là phương châm và là mục tiêu phấn đấu của Liên đoàn Lao động tỉnh và các cấp công đoàn trong dịp Tết Nguyên đán Quý Mão năm 2023, để tất cả đoàn viên, người lao động đều có Tết với tinh thần vui tươi, phấn khởi, an toàn và tiết kiệm, không một ai bị bỏ lại phía sau trong ngày Tết cổ truyền của dân tộc.

Từ nhiều năm nay, Chương trình chăm lo Tết cho đoàn viên, công nhân viên chức, lao động (CNVCLĐ) đã trở thành việc làm thường xuyên của Liên đoàn Lao động tỉnh và các cấp công đoàn tỉnh Trà Vinh. Đồng chí Thạch Thị Thu Hà, Tỉnh ủy viên, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh cho biết, năm 2022 đã qua, mặc dù gặp nhiều khó khăn, thách thức, nhất là ảnh hưởng của đại dịch COVID-19 và suy thoái kinh tế toàn cầu đã tác động không nhỏ đến sự phát triển kinh tế – xã hội của tỉnh và ảnh hưởng trực tiếp đến sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp, làm cho đời sống, thu nhập, việc làm của người lao động gặp rất nhiều khó khăn. Vì vậy, quan tâm chăm lo Tết cho đoàn viên, CNVCLĐ là việc làm cần thiết, là trách nhiệm của tổ chức công đoàn đối với đoàn viên, CNVCLĐ.

Đ/c Thạch Thị Thu Hà, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh trao quà Tết cho CNLĐ Công ty TNHH Bestmate Việt Nam

Với phương châm “Tất cả đoàn viên, người lao động đều có Tết”, Liên đoàn Lao động tỉnh đã chỉ đạo các cấp công đoàn phối hợp rà soát đúng đối tượng, tiêu chuẩn đề nghị Liên đoàn Lao động tỉnh tặng quà tết và tổ chức các hoạt động chăm lo cho đoàn viên CNVCLĐ. Các cấp Công đoàn chủ động xây dựng kế hoạch chăm lo tết thiết thực, đảm bảo mọi đoàn viên và người lao động đều được quan tâm, chăm lo, đảm bảo an toàn, thuận tiện chu đáo, tuân thủ pháp luật.

Để thực hiện phương châm này, Liên đoàn Lao động tỉnh bố trí kinh phí trên 3 tỷ đồng, tương đương 6.000 phần quà, mỗi phần trị giá 500.000 đồng phân bổ cho các cấp công đoàn trong tỉnh tổ chức thăm, tặng quà, chúc Tết đoàn viên, CNVCLĐ; quan tâm đặc biệt tới đoàn viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, mắc bệnh hiểm nghèo, bệnh nghề nghiệp, bị tai nạn lao động, thiếu, mất việc làm. Đồng thời chỉ đạo các cấp công đoàn cân đối nguồn thu, chi thường xuyên trong năm, kinh phí dự phòng đã được duyệt để đảm bảo tổ chức các hoạt động chăm lo Tết cho đoàn viên, người lao động; tăng cường huy động các nguồn lực xã hội, địa phương, ngành…. để phục vụ các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động tối đa bằng 10% tổng số đoàn viên đơn vị đang quản lý. Chủ động phối hợp với các hộ gia đình đoàn viên được hỗ trợ kinh phí xây dựng nhà “Mái ấm Công đoàn” tổ chức bàn giao nhà trước Tết để đoàn viên vui xuân, đón tết trong căn nhà mới khang trang, ấm cúng. Ngoài nguồn kinh phí công đoàn, Liên đoàn Lao động tỉnh còn tranh thủ hỗ trợ của Ủy ban nhân dân tỉnh, vận động các nguồn khác để chăm lo cho đoàn viên, CNVCLĐ.

Đ/c Lê Văn Bài, Chủ tịch LĐLĐ huyện Tiểu Cần trao quà Tết cho CNLĐ Công ty TNHH You Phong

Ông Trần Nhật Linh, Chủ tịch Công đoàn Khu Kinh tế cho biết: Thực hiện phương châm “Tất cả đoàn viên, người lao động đều có tết” của Liên đoàn Lao động tỉnh, Công đoàn Khu Kinh tế đã dành 500 xuất quà, mỗi xuất trị giá 300.000 đồng với mong muốn chia sẻ một phần khó khăn cho người lao động trước thềm năm mới.

Ông Võ Trường Thắng, Chủ tịch Liên đoàn Lao động huyện Châu Thành cho biết, theo kế hoạch, bên cạnh các phần quà được Liên đoàn Lao động tỉnh phân bổ 615 phần, Liên đoàn Lao động huyện cũng dành một khoảng kinh phí để phân bổ cho các CĐCS 150 phần chăm lo Tết cho đoàn viên và người lao động. Ngoài ra, Liên đoàn Lao động huyện còn chỉ đạo, hướng dẫn CĐCS chủ động đề xuất với người sử dụng lao động tổ chức thăm hỏi, tặng quà… cho đoàn viên, người lao động ngoài tiền lương được thanh toán theo quy định của pháp luật. Tại những doanh nghiệp có điều kiện thì phối hợp tổ chức Chương trình “Tết Sum vầy” hoặc có những hình thức động viên, chăm lo khác.

Có thể nói, trong điều kiện nguồn lực tài chính có hạn, việc Liên đoàn Lao động tỉnh và các cấp công đoàn chủ động, trách nhiệm, tập trung các nguồn lực chăm lo Tết cho đoàn viên, CNVCLĐ là việc làm cần thiết và ý nghĩa. Hy vọng rằng, sự chung tay tiếp sức của tổ chức công đoàn sẽ góp phần cho đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn có một cái tết ấm cúng, nghĩa tình.

 Bài, ảnh: TRÍ DŨNG