SỨC LAN TỎA CỦA MÔ HÌNH “MÁI ẤM CÔNG NHÂN”

Từ ý tưởng của chương trình Mái ấm Công đoàn, nhiều doanh nghiệp đã sáng kiến thực hiện mô hình nhà “Mái ấm công nhân”, Công ty CP Trà Bắc là một ví dụ. Với mô hình này, công ty được vinh danh “Doanh nghiệp tiêu biểu vì người lao động” năm 2018, giải thưởng do Tổng LĐLĐ Việt Nam phối hợp với Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam tổ chức.

Ảnh buổi lễ Vinh danh Doanh nghiệp vì người lao động năm 2018

Trong nhiều năm qua, Công ty CP Trà Bắc được biết đến là một doanh nghiệp có nhiều hoạt động thiết thực chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho người lao động, từ đó thu nhập bình quân của người lao động luôn tăng qua các năm, bình quân 20%/năm; 100% người lao động được tham gia đầy đủ các loại bảo hiểm; Thỏa ước lao động tập thể được ký kết có nhiều điều khoản có lợi cho người lao động, được LĐLĐ tỉnh và Tổng LĐLĐViệt Nam đánh giá rất cao, là doanh nghiệp duy nhất có Thỏa ước lao động đạt loại B theo tiêu chuẩn của Tổng LĐLĐ Việt Nam. Việc tổ chức đối thoại tại nơi làm việc thực hiện đúng quy định, nội dung đối thoại là những vấn đề về chế độ tiền lương, tiền thưởng, an toàn lao động, du lịch tham quan nghỉ mát, trả lương tháng 13 cho người lao động…

Đặc biệt là mô hình nhà “Mái ấm công nhân”, Ông Đinh Văn Hiểu, Chủ tịch CĐCS Công ty CP Trà Bắc cho biết: Quỹ “Mái ấm công nhân” của Công ty được hình thành từ năm 2010, lấy ý tưởng từ Quỹ “Mái ấm Công đoàn” của LĐLĐ tỉnh. Nguồn quỹ được hình thành trên cơ sở trích một phần từ quỹ phúc lợi công ty, phần còn lại do toàn thể cán bộ, công nhân viên, lao động tự nguyện đóng góp. Để đảm bảo công bằng, khuyến khích người lao động phấn đấu, thi đua lao động sản xuất, Ban Tổng Giám đốc và Ban Chấp hành CĐCS Công ty đã xây dựng quy chế của Quỹ với tiêu chí như: Thời gian công tác tại công ty ít nhất 5 năm; Có thành tích tốt trong lao động sản xuất; Có nhiều đóng góp trong sinh hoạt đoàn thể của tổ chức chính trị – xã hội.

Hàng năm Đảng ủy, Hội đồng quản trị, Ban Tổng giám đốc công ty giao cho Ban Chấp hành CĐCS xem xét tặng nhà “Mái ấm công nhân” cho từng đối tượng cụ thể, được Trưởng các bộ phận, Tổ Công đoàn xét chọn đảm bảo nguyên tắc công khai, dân chủ, đúng đối tượng. Từ ngày thành lập đến nay, Quỹ “Mái ấm công nhân” đã huy động được trên 358 triệu đồng, đã xây dựng, bàn giao được 8 căn nhà cho người lao động có hoàn cảnh khó khăn với số tiền trên 285 triệu đồng.

Đây là một trong những mô hình thiết thực, hiệu quả của CĐCS Công ty CP Trà Bắc nhằm tranh thủ, tham mưu với Đảng ủy, Hội đồng Quản trị, Ban Tổng Giám đốc công ty chăm lo đời sống cho người lao động. Cũng từ hoạt động này mà Công ty CP Trà Bắc lần thứ hai liên tiếp và là một trong 60 doanh nghiệp trong cả nước được tôn vinh danh “Doanh nghiệp tiêu biểu vì người lao động” năm 2018. Được biết, ngoài Công ty CP Trà Bắc còn có các doanh nghiệp như Tập đoàn Mỹ Lan, Công ty TNHH may Hồng Việt, Công ty CP Phát triển Điện nông thôn mở rộng mô hình này.

Bài, ảnh: BAN MAI