Đến cuối năm 2023: tỉnh Trà Vinh phấn đấu có trên 83 ngàn đoàn viên công đoàn

Ngày 24/9/2021, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành Kế hoạch số 135/KH-TLĐ về việc phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở đến năm 2023. Tổng Liên đoàn đề ra chỉ tiêu “Đến hết năm 2023, cả nước tăng thêm 1,6 triệu đoàn viên”, trong đó, Liên đoàn Lao động tỉnh Trà Vinh được giao “tăng thêm giai đoạn 2021 – 2023 là 37.300, phấn đấu đến tháng 12/2023 có 83.694 đoàn viên công đoàn”.

Về thành lập công đoàn cơ sở: phấn đấu thành lập công đoàn cơ sở ở 100% số doanh nghiệp có từ 25 lao động trở lên đang hoạt động (Liên đoàn Lao động tỉnh Trà Vinh đề ra chỉ tiêu đến năm 2023 sẽ có 912 công đoàn cơ sở).

Tăng cường thu hút người lao động vào Công đoàn, mở rộng độ bao phủ CĐCS trong các loại hình doanh nghiệp ngoài khu vực Nhà nước

Nhằm đạt mục tiêu “Phấn đấu đến hết năm 2023, cả nước có 12 triệu đoàn viên công đoàn”, Tổng Liên đoàn đã đề ra 04 nhóm giải pháp đó là:

Một là, tập trung tuyên truyền phát triển đoàn viên công đoàn: Tập trung nguồn lực rà soát, xây dựng phương án phát triển đoàn viên, đặc biệt chú trọng những doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài có quy mô lớn, đã đi vào hoạt động nhiều năm nhưng chưa thành lập công đoàn cơ sở; Lấy địa bàn khu công nghiệp, khu kinh tế làm trọng điểm chỉ đạo.

Hai là, tăng cường công tác chỉ đạo trong toàn hệ thống: Thành lập Ban Chỉ đạo từ cấp Tổng Liên đoàn đến cấp Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở, do đồng chí Chủ tịch Công đoàn làm Trưởng ban; Đề xuất các ngành hữu quan: Công an, Kế hoạch và Đầu tư, Thông tin Truyền thông, Bảo hiểm xã hội xem xét kết nối, chia sẻ thông tin doanh nghiệp, người lao động góp phần nâng cao hiệu quả phát triển đoàn viên.

Ba là, tăng cường đầu tư nguồn lực cho công tác phát triển đoàn viên: Bố trí cán bộ ở cấp tỉnh hỗ trợ kỹ thuật cho cán bộ cấp dưới; bồi dưỡng, tập huấn kỹ năng phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở; Ban hành quy định định mức chi cho công tác phát triển đoàn viên.

Bốn là, củng cố và nâng cao chất lượng hoạt động của công đoàn cơ sở: Từng bước đổi mới nội dung và phương thức hoạt động của công đoàn cơ sở, trước mắt tập trung đổi mới: các hoạt động bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động; Xây dựng App đoàn viên để tăng cường kênh thông tin trực tiếp đến đoàn viên; Huy động sự tham gia tích cực và thực chất của người lao động trong quá trình xây dựng nội dung, thương lượng và thực hiện thỏa ước lao động tập thể; Xây dựng cơ chế đối thoại giữa Ban Chấp hành công đoàn cơ sở với người sử dụng lao động để kịp thời giải quyết các vấn đề liên quan đến quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động tại nơi làm việc.

Liên đoàn Lao động tỉnh đã xây dựng Chương trình hành động thực hiện Nghị quyết Đại hội XI Đảng bộ tỉnh Trà Vinh và Nghị quyết Đại hội XIII của Đảng đều đề ra chỉ tiêu tập trung hàng đầu đó là phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở.

Bài, ảnh: MÂY TRẮNG