Cam kết của người lao động và chủ nhà trọ – Biện pháp quan trọng để chủ động phòng, chống dịch tại nơi lưu trú của người lao động

Trước tình hình diễn biến ngày càng phức tạp của dịch bệnh Covid-19, tỉnh Trà Vinh có rất nhiều công nhân, viên chức, lao động là các trường hợp F0, F1, F2, trong đó có nhiều người lao động (NLĐ) làm việc tại các doanh nghiệp trong khu công nghiệp. Qua truy vết, nhiều trường hợp F2 có liên quan đến nơi lưu trú của NLĐ, do vậy từng NLĐ, từng chủ nhà trọ phải cam kết và thực hiện thật nghiêm túc những cam kết của mình với chính quyền địa phương, đây cũng được xem là biện pháp quan trọng để chủ động phòng, chống dịch tại nơi lưu trú của NLĐ.

Người lao động đang làm việc tại các dây chuyền sản xuất

Người lao động cam kết với chủ nhà trọ và chính quyền địa phương thực hiện tốt: (1) Thực hiện nghiêm túc việc khai báo y tế, cài đặt Bluezone, thực hiện 5K và các quy định, nội quy trong công tác phòng, chống dịch tại nhà trọ. (2) Không tập trung đông người trong khu nhà trọ. (3) Không ra khỏi khu nhà trọ khi không cần thiết. (4) Thông báo tình hình sức khỏe khi có một trong các triệu chứng như sốt, ho, đau họng, khó thở và các vấn đề sức khỏe cho trạm y tế xã, đường dây nóng của Sở Y tế (19009095) và người được phân công làm đầu mối tiếp nhận thông tin của doanh nghiệp (nơi mình đang làm việc). (5) Phối hợp với Tổ Covid cộng đồng thực hiện các biện pháp phòng, chống dịch COVID-19.

Đối với chủ/quản lý nhà trọ phải cam kết thực hiện nghiêm các quy định về phòng, chống dịch Covid-19, cụ thể là:

Thứ nhất, yêu cầu về điều kiện của nhà trọ: (1) Đảm bảo thông thoáng, diện tích phòng trọ không nhỏ hơn 05m²/người. (2) Có điểm rửa tay bằng xà phòng hoặc dung dịch sát khuẩn tay tại các vị trí sử dụng chung trong nhà trọ/khu trọ. (3) Có tờ rơi, áp phích tuyên truyền về thực hiện 5K; niêm yết số điện thoại của Tổ Covid cộng đồng, đường dây nóng của Sở Y tế (19009095), người quản lý nhà trọ/khu nhà trọ. (4) Có công trình vệ sinh khép kín ở mỗi phòng, nếu sử dụng nhà vệ sinh chung thì không quá 12 người/01 nhà vệ sinh. (5) Có đủ nước sạch để sử dụng cho ăn uống, sinh hoạt. (6) Có dung dịch tẩy rửa thông thường, thùng/chậu đựng nước, cây lau nhà để người thuê trọ tự vệ sinh khử khuẩn nơi ở. (7) Có thùng rác có nắp đậy để thu gom rác thải hàng ngày. (8) Đảm bảo các điều kiện về an ninh trật tự, phòng chống cháy nổ.

Thứ hai, chủ/quản lý nhà trọ phải đảm bảo thực hiện trách nhiệm: (1) Đảm bảo các điều kiện phòng, chống dịch Covid-19 đối với nhà trọ/khu nhà trọ theo quy định. (2) Yêu cầu người thuê trọ ký cam kết thực hiện các quy định phòng, chống dịch Covid-19. (3) Hàng ngày cung cấp danh sách người ở trọ cho Ủy ban nhân dân cấp xã. (4) Thường xuyên kiểm tra, nhắc nhở người thuê trọ trong khu nhà trọ thực hiện đúng các quy định về phòng, chống dịch Covid-19. (5) Thông báo cho Ủy ban nhân dân, Trạm y tế xã khi có người ở trọ có một trong các triệu chứng như sốt, ho, đau họng, khó thở và các vấn đề sức khỏe khác. (6) Phối hợp với Tổ Covid cộng đồng thực hiện các biện pháp phòng, chống dịch Covid-19.

Thiết nghĩ, nếu NLĐ đảm bảo thực hiện tốt các biện pháp phòng, chống dịch bệnh Covid-19 từ nơi ở đến nơi làm việc thì sẽ không xảy ra các trường hợp lây nhiễm bệnh tại doanh nghiệp từ đó đảm bảo được việc làm, thu nhập cho chính bản thân mỗi NLĐ.

Bài, ảnh: MÂY TRẮNG